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Olne recrute un ouvrier polyvalent pour son service Travaux/Voirie

 

 

L’Administration communale d’Olne recrute un OUVRIER polyvalent pour son service des Travaux et Voirie dans le cadre d’un contrat à durée déterminée de 6 mois , en vue d'un CDI.

 

DESCRIPTION DE FONCTION

L’ouvrier est affecté à l’ensemble des travaux que réalise le personnel ouvrier.

Sous l'autorité du brigadier, iI effectue des travaux d’entretien et de remise en ordre des bâtiments, des voiries et des espaces verts.

Tâches principales

  • Réaliser des travaux: assurer l’entretien et la maintenance des infrastructures et/ou des bâtiments
  • Exécuter des travaux de voirie
  • Apporter son aide dans les travaux selon ses compétences (maçonnerie, électricité, plomberie, etc…)
  • Participer aux travaux dans l'infrastructure des cimetières
  • Gérer le matériel et les matériaux :assurer l’approvisionnement en matériel et matériaux et pendre soin des outils
  • Veiller à la propreté du travail et nettoyer le chantier à l’issue du travail
  • Veiller à appliquer les règles de sécurité   

PROFIL

  • Expérience dans l’un des domaines : gestion des bâtiments, des voiries et des espaces verts de minimum de deux ans
  • Atout : disposer du permis C ou D ou G ou CE
  • Être dans les conditions pour bénéficier de l’aide APE ou d’une aide à l’emploi au moment de l’engagement.

Compétences nécessaires

  • Connaissance de la langue française suffisante au regard de la fonction à exercer
  • Esprit d’initiative et prise de responsabilités
  • Capacité à s’investir, à s’informer et améliorer ses compétences de manière à évoluer
  • Respect des règles de sécurité
  • Pro activité et capacité de communication des informations utiles
  • Avoir l’esprit en éveil de manière à gérer la propreté de la commune (déchets, vandalisme, etc)

CONDITIONS D’ADMISSION

- Être ressortissant de l’Union européenne ou être en règle en matière d’autorisation de travail

- jouir des droits civils et politiques ;

- réussir la procédure de recrutement ;

- être dans les conditions APE ou d'une aide à l'emploi au moment de l'engagement est un atout.

OFFRE

  • contrat à durée déterminée de six mois, en vue d'un long terme ;
  • régime de travail de 37,5 heures par semaine ;
  • traitement à l’échelle barémique E2 avec valorisation de l’ancienneté (entièreté dans le public, 6 ans maximum dans le privé pour autant que ce soit en rapport avec la fonction) ;
  • allocation de foyer ou de résidence ;
  • intervention à 100 % dans les frais de transport en commun ou indemnité vélo ;
  • entrée en fonction rapide
  • une réserve de candidatures sera constituée à l’issue de la procédure.

MODALITÉS DE CANDIDATURE

- à adresser par courriel à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. ou par courrier, le cachet de la poste faisant foi à Commune d’Olne - Recrutement - Rue Village, 37 - 4877 Olne) pour le 30 mars 2026 au plus tard ;

- documents requis : curriculum vitæ, lettre de motivation, une copie du ou des diplômes pertinent(s)

Un extrait de casier judiciaire datant de moins de trois mois devra être fourni au moment de l'entrée en fonction.

Il ne sera donné suite qu’aux dossiers de candidature comprenant toutes les pièces utiles.

-Renseignements complémentaires : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. ou au service des ressources humaines au 087/260276.

 

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Olne recrute un ouvrier polyvalent pour son service Travaux/Voirie

 

 

L’Administration communale d’Olne recrute un OUVRIER polyvalent pour son service des Travaux et Voirie dans le cadre d’un contrat à durée déterminée de 6 mois , en vue d'un CDI.

 

DESCRIPTION DE FONCTION

L’ouvrier est affecté à l’ensemble des travaux que réalise le personnel ouvrier.

Sous l'autorité du brigadier, iI effectue des travaux d’entretien et de remise en ordre des bâtiments, des voiries et des espaces verts.

Tâches principales

  • Réaliser des travaux: assurer l’entretien et la maintenance des infrastructures et/ou des bâtiments
  • Exécuter des travaux de voirie
  • Apporter son aide dans les travaux selon ses compétences (maçonnerie, électricité, plomberie, etc…)
  • Participer aux travaux dans l'infrastructure des cimetières
  • Gérer le matériel et les matériaux :assurer l’approvisionnement en matériel et matériaux et pendre soin des outils
  • Veiller à la propreté du travail et nettoyer le chantier à l’issue du travail
  • Veiller à appliquer les règles de sécurité   

PROFIL

  • Expérience dans l’un des domaines : gestion des bâtiments, des voiries et des espaces verts de minimum de deux ans
  • Atout : disposer du permis C ou D ou G ou CE
  • Être dans les conditions pour bénéficier de l’aide APE ou d’une aide à l’emploi au moment de l’engagement.

Compétences nécessaires

  • Connaissance de la langue française suffisante au regard de la fonction à exercer
  • Esprit d’initiative et prise de responsabilités
  • Capacité à s’investir, à s’informer et améliorer ses compétences de manière à évoluer
  • Respect des règles de sécurité
  • Pro activité et capacité de communication des informations utiles
  • Avoir l’esprit en éveil de manière à gérer la propreté de la commune (déchets, vandalisme, etc)

CONDITIONS D’ADMISSION

- Être ressortissant de l’Union européenne ou être en règle en matière d’autorisation de travail

- jouir des droits civils et politiques ;

- réussir la procédure de recrutement ;

- être dans les conditions APE ou d'une aide à l'emploi au moment de l'engagement est un atout.

OFFRE

  • contrat à durée déterminée de six mois, en vue d'un long terme ;
  • régime de travail de 37,5 heures par semaine ;
  • traitement à l’échelle barémique E2 avec valorisation de l’ancienneté (entièreté dans le public, 6 ans maximum dans le privé pour autant que ce soit en rapport avec la fonction) ;
  • allocation de foyer ou de résidence ;
  • intervention à 100 % dans les frais de transport en commun ou indemnité vélo ;
  • entrée en fonction rapide
  • une réserve de candidatures sera constituée à l’issue de la procédure.

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